В «Опоре России» рассказали, почему работодатели не хотят принимать на работу людей с инвалидностью

Численность людей с ограниченными возможностями здоровья трудоспособного возраста в России составляет 4,2 миллиона человек. Однако трудоустроены из них чуть более одного миллиона.

Почему инвалидам в России трудно устроиться на работу, в эфире Общественной службы новостей рассказал вице-президент «Опоры России» Дмитрий Пищальников.

«На сегодняшний день для предпринимателей существует более 780 мер поддержки, но получение гранта и субсидии – это та еще история, сложная история. Даже при наличии специального сотрудника в штате, который занимается получением грантов, получить этот грант не просто. Поэтому первое, что нужно сделать – упростить логистику их получения. Более 100 млрд рублей, выделенных для субсидирования, находится в бюджете. Меры определены, деньги выделены, но никто не может ими воспользоваться, потому что большинство предпринимателей об этом не знали. Такая же ситуация с инвалидами, которые не могут трудоустроиться – не в то окошко пришел, не к тому чиновнику обратился. Почему предприниматели неохотно берут людей с инвалидностью? Есть административная проблема, есть нежелание предпринимателей законодательно брать на работу инвалидов, также присутствует сопротивление трудового коллектива и необустроенность трудового пространства».

При этом трудовой, интеллектуальный потенциал среди граждан с ограниченными возможностями здоровья достаточно большой, подчеркнул Дмитрий Пищальников.