Российским работодателям разрешат увольнять мобилизованных при одном условии

В России работодатель будет вправе расторгнуть договор с ранее мобилизованным работником, если он не вышел на работу в течение трех месяцев после окончания частичной мобилизации. Об этом со ссылкой на предлагаемые поправки сообщает РИА Новости.

Прежде сообщалось, что российских студентов, которые обучаются на заочном отделении, могут привлечь по решению призывной комиссии по частичной мобилизации. При этом призыв студентов-очников не планируется.

Прежде президент России Владимир Путин подписал указ «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации». Согласно документу, главы российских регионов должны обеспечить призыв на службу по частичной мобилизации. Позже министр обороны Сергей Шойгу уточнил, что речь идет о призыве 300 тысячах человек.