Большая часть работодателей ожидают роста зарплат в 2022 году

Рекрутинговая компания HeadHunter провела опрос и выяснила, что увеличение окладов ожидают 67% компаний, никаких изменений не ждут 27%, а о возможном снижении говорят лишь 1% организаций.

Отмечается, что в 2021 году, больше половины российских организаций (55%) сообщили об увеличении окладов сотрудников. Только у 4% компаний они уменьшились, а у 37% не изменились.

56% опрошенных россиян заявили, что вернули всех сотрудников в офисы после дистанционного формата работы. 34% что перевели с удалёнки только часть работников, а 10% не вернулись в офисы вовсе.

Сообщается, что на удалёнке продолжают работать около 59% российских компаний. Большинство из них (57%) признают, что многие сотрудники уже вернулись с дистанционного формата работы и работают в офисе на постоянной основе. 20% компаний заявили о решении вообще не возвращать сотрудников в офисы, а 16% пока не определились.

Только 3% компаний точно знают, когда откажутся от удалёнки. Ещё 1% респондентов хотят дождаться, когда доля вакцинированных от коронавируса в РФ достигнет 80%.

25% опрошенных негативно отзываются о переходе на удалённый формат, ровно столько же респондентов уверены, что дистанционная работа оказала положительное влияние на деятельность компании.

Отмечается, что опрос проводился с 6 по 20 декабря среди 300 российских компаний.

Ранее стало известно, что в молодёжной ОП предложили простить кредиты россиянам, которые не могут их вернуть. Подробнее читайте в материалах Общественной Службы Новостей.