Эксперт оценил идею не увольнять за пьянство сотрудников на удаленке

Эксперт движения «Сильная Россия» по правовым вопросам адвокат Янис Юкша отметил, что идея не увольнять сотрудников, работающих удаленно, за нетрезвый вид требует разумного подхода. По его словам, выполнение сотрудником обязанностей в состоянии алкогольного опьянения надлежащим образом невозможно в любом случае — очно он работает или дистанционно, сообщает РИА Новости.

Юкша подверг сомнению, что любой сотрудник в состоянии должным образом выполнять свои обязанности, будучи нетрезвым. Кроме того, он обратил внимание на важность разумного подхода при определении, находится ли сотрудник на рабочем месте или отсутствует.

Эксперт считает, что подобная инициатива требует серьезной проработки. И к вопросу определения степени состояния опьянения нужно подходить серьезно.

Ранее Общественная служба новостей сообщала, что мэр Москвы Сергей Собянин призвал Сбербанк и «Яндекс» вернуть работников на удаленку. По мнению политика, дистанционная занятость необходима в связи с наступлением осенне-зимнего эпидемиологического сезона острых респираторных вирусных инфекций.